为深入贯彻落实中央八项规定、省委六条意见和市“十一项禁令” 精神，坚决纠正“四风”问题，根据市党风廉政建设责任制领导小组《关于对全市贯彻落实中央八项规定精神情况开展专项巡查的通知》的要求，经研究决定，市城投集团公司将于近期组织对所属各单位贯彻落实中央八项规定的情况进行专项监督检查。具体工作方案如下：
一、检查对象
1、公司本部；
2、公司所属各单位。
二、检查内容
1、对七个专项整治问题进行专项检查。重点检查“小金库”问题、财务票据问题、培训中心（食堂）问题、违规配备使用公车、违规配置使用办公用房、违规发放津补贴问题以及党员干部“带彩”娱乐问题。
2、对“四风”突出问题进行专项检查。重点查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼等方面的违规违纪问题，以及十八大后、中央八项规定精神出台后、群众路线教育实践活动开展后仍然顶风违纪的行为、群众路线教育活动中反映问题的整改落实情况。
3、检查党员干部廉洁自律情况，重点检查大操大办婚丧喜庆问题、执行“三重一大”决策制度、党政主要负责人及领导班子成员执行有关事项报告等制度的情况。
4、对照公司党委书记、董事长雷德超同志6月4日在“三严三实”专题教育会上讲党课的内容，检查党员干部存在的突出问题。
三、时间安排和方法步骤
市城投集团公司贯彻落实中央八项规定精神情况专项检查工作，时间从本实施方案下发之日起至2015年8月初结束，工作分为自查自纠、监督检查、整改落实和处理通报三个阶段。
1、自查自纠阶段（6月下旬）。所属各单位采取分级负责、边查边改的方式，结合检查的内容，认真查找作风建设方面存在的问题和薄弱环节，找出根源，形成符合本单位实际的书面自查报告；
2、监督检查阶段（7月上旬-7月中旬）。公司纪委组织检查组开展专项检查工作，通过听取汇报、查阅相关资料等方式，重点查阅各单位2013年以来的账册，检查有无开支大幅增长的科目、不规范报销和支出等问题，现场抽查部分单位廉洁自律工作开展情况，重点检查公务用车、办公用房使用情况、大办婚丧喜庆事宜问题查处情况、领导干部廉政档案、党委（总支、支部）民主生活会记录、重大决策事项及重要干部任免会议记录等文件资料；
3、整改落实和处理通报阶段（7月下旬-8月初）。督促各单位对监督检查中发现的问题进行整改，对相关责任人员进行问责处理，并点名道姓公开曝光。
四、组织领导
此次专项检查工作在公司纪委领导下进行，各相关部门配合，纪检监察室负责专项检查工作的组织协调。具体安排如下：
组 长：吴 文
副组长：詹泽高
组 员：王寿川、吴 丹、刘 冬、涂人宏
陈秋芳、杨莉华、毛亚利
五、工作要求
1、提高思想认识，加强组织领导。要深刻认识开展中央八项规定贯彻落实情况监督检查的重要性和必要性，提高思想认识，增强做好专项检查工作的使命感、责任感和紧迫感。要加强组织领导，精心安排部署，各单位主要负责人要切实担负起专项检查工作的领导责任，把专项检查工作摆在重要位置，做到亲自部署、亲自过问、亲自协调、亲自督办，对照检查内容逐条检查落实情况，保证专项检查工作顺利进行，取得实效。
2、落实“两个责任”，严格责任追究。各级党组织要切实担负起党委主体责任，各级纪检监察部门要认真落实监督责任，加大监督检查力度，执好纪、问好责、把好关。对于检查中发现的违反中央八项规定精神的行为，发现一起、查处一起，决不姑息、决不手软。对工作不负责任、走过场的单位，特别是单位的主要领导，要通报批评并依法依纪严肃责任追究。
3、建立长效机制，及时总结经验。注重研究贯彻落实八项规定中的新情况新问题，针对检查中发现的薄弱环节，进一步完善相关制度，加强经常性、特别是节假日期间的监督检查。注重创新工作方法，优化工作流程，及时总结好的经验做法，不断提高监督检查工作科学化水平。各单位要根据检查情况，结合自身实际和存在的突出问题，抓好整改工作，逐步建立健全贯彻落实中央八项规定的长效机制。
2015年7月8日
